Manisa
Parçalı bulutlu
weather
13°

Bakan Işıkhan duyurdu cep harçlıklarına yüzde 50 zam

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, Aktif İşgücü Uyum Programı kapsamındaki belirli gruplara sağlanan cep harçlıklarının 2027’den itibaren yüzde 50’ye kadar artırılacağını açıkladı. Haberde, uygulama kapsamında günlük ödemenin 1.620 TL’ye ulaşacağı belirtildi.

Bakan Işıkhan duyurdu cep harçlıklarına yüzde 50 zam 1

İşgücü programları kapsamında sağlanan cep harçlıklarında 2027 yılı için artış duyuruldu. Sabah’ın haberine göre, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, nitelikli insan kaynağını güçlendirmeye yönelik düzenlemeyle belirli alanlardaki katılımcılara yapılan ödemelerin artırılacağını bildirdi.

Düzenleme; dijital dönüşüm, yeşil dönüşüm, yapay zekâ ve geleceğin meslekleri alanları ile meslek lisesi mezunlarının kendi alanlarında çalışmasını desteklemeyi amaçlıyor.

1 / 4
Bakan Işıkhan duyurdu cep harçlıklarına yüzde 50 zam 2

Haberde aktarılan bilgilere göre, Aktif İşgücü Uyum Programı kapsamında şu gruplara sağlanan ödemelerde yüzde 50’ye kadar artış öngörülüyor:

  • Dijital dönüşüm alanındaki katılımcılar
  • Yeşil dönüşüm alanındaki katılımcılar
  • Yapay zekâ ve geleceğin mesleklerine yönelik alanlarda bulunanlar
  • Kendi meslek alanlarında çalışan meslek lisesi mezunları

Açıklanan artış, program kapsamındaki ödemelere ilişkin olup bütün çalışanların maaşlarına uygulanacak genel bir zam niteliği taşımıyor.

2 / 4
Bakan Işıkhan duyurdu cep harçlıklarına yüzde 50 zam 3

Haberde, mevcut günlük cep harçlığının 1.079 TL’den 1.620 TL’ye yükseleceği bilgisi paylaşıldı. Bu tutarlar arasında günlük 541 TL fark bulunuyor.

Ödeme bilgisiAçıklanan tutar
Mevcut günlük cep harçlığı1.079 TL
Yeni günlük ödeme1.620 TL
Günlük tutar farkı541 TL
Uygulama dönemi2027’den itibaren

Günlük ödeme tutarı üzerinden sabit bir aylık gelir açıklanmadı. Toplam ödeme, program kapsamında ödeme yapılacak gün sayısına göre değişecek.

3 / 4
Bakan Işıkhan duyurdu cep harçlıklarına yüzde 50 zam 4

Bakan Işıkhan, yeni uygulamanın 2027 yılından itibaren hayata geçirileceğini belirtti. Paylaşımında çalışma hayatının teknolojik gelişmelerle uyumunun güçlendirileceğini vurgulayan Işıkhan, şu ifadeleri kullandı:

“Çalışma hayatını; dijitalleşme ve yapay zeka gibi küresel düzeyde yaşanan yenilikçi değişimlerle uyumlu hale getirmeye devam edecek, nitelikli insan kaynağımızı güçlendireceğiz.”

4 / 4
Yorumlar
Yorum yazma kurallarını okumuş ve kabul etmiş sayılırsınız